ما هي أهم المهارات الوظيفية المطلوبة الآن؟ هذا سؤال يجب على الباحثين عن العمل والموظفين طرحه على أنفسهم. في سوق العمل سريع الخطى والمتغير باستمرار ، يمكن أن يؤدي امتلاك المهارات الوظيفية المناسبة إلى إحداث فرق كبير في التوظيف والنجاح في حياتك المهنية. في هذه المقالة ، سنناقش سبب أهمية امتلاك المهارات الوظيفية المناسبة ، وأهم المهارات الوظيفية المطلوبة حاليًا ، وكيفية اكتساب مهارات وظيفية جديدة.

لماذا من المهم امتلاك المهارات الوظيفية المناسبة؟

التكيف مع سوق العمل المتغير

يتطور سوق العمل باستمرار ، وتظهر التقنيات الجديدة طوال الوقت. إن امتلاك المهارات الوظيفية المناسبة يعني القدرة على التكيف مع هذه التغييرات والبقاء في الطليعة. على سبيل المثال ، في العقد الماضي ، ازداد الطلب على مهارات التسويق الرقمي ، ويزداد الطلب على من لديهم هذه المهارات. وبالمثل ، مع صعود الذكاء الاصطناعي ، أصبحت قيمة أولئك الذين لديهم مهارات في التعلم الآلي وتحليل البيانات ذات قيمة متزايدة.

تلبية احتياجات أصحاب العمل

يبحث أصحاب العمل دائمًا عن موظفين لديهم المهارات المناسبة لتلبية احتياجات أعمالهم. من خلال امتلاك المهارات الوظيفية المناسبة ، فإنك تجعل نفسك مرشحًا أكثر جاذبية لأصحاب العمل المحتملين. هذا يمكن أن يؤدي إلى فرص عمل أفضل ، ورواتب أعلى ، وأمن وظيفي أكبر.

كيف تكتسب مهارات وظيفية جديدة

التعلم المستمر

من أفضل الطرق لاكتساب مهارات وظيفية جديدة من خلال التعلم المستمر. هذا يعني مواكبة أحدث الاتجاهات والتقنيات في مجال عملك. يمكن القيام بذلك عن طريق حضور المؤتمرات أو أخذ دورات عبر الإنترنت أو قراءة الكتاب ومقالات.

التدريب أثناء العمل

يعد التدريب أثناء العمل طريقة فعالة أخرى لاكتساب مهارات وظيفية جديدة. يقدم العديد من أصحاب العمل برامج تدريبية لموظفيهم لمساعدتهم على تعلم مهارات جديدة والتقدم في حياتهم المهنية. يمكن أن يشمل ذلك حضور ورش العمل ، أو العمل مع بغض زملاء أكثر خبرة من أجل التعلم.

كيف يمكنك تحسين المهارات العمل؟

هناك العديد من الطرق المختلفة لتطوير مهارات العمل:

• إحدى الطرق هي بحث عن مرشد. يمكن أن يساعدك المرشد في تعلم جوانب وظيفتك ويقدم لك النصيحة حول كيفية تحسين مهاراتك. يمكنك أيضًا أن تأخذ دروسًا أو ورش عمل لتعلم مهارات جديدة تتعلق بعملك.
• يمكن أن يساعدك التواصل مع محترفين آخرين في مجالك في التعرف على طرق الجديدة التي قد تساعدك على تحسين أداء عملك.
• وكذلك تساعدك قراءة المجلات وحضور المؤتمرات وكذلك متابعة الأشخاص على اليوتيوب في البقاء على اطلاع دائم بأحدث التطورات في مجال عملك.

أهم مهارات العمل

1 القدرة على التكيف

في عالمنا وبالذاتب بالوقت الحالي، أصبحت القدرة على التكيف أكثر أهمية من أي وقت مضى. وللأشخاص الذين يمكنهم التكيف مع المواقف الجديدة والتغييرات بسرعة يكونون أكثر نجاحًا في حياتهم المهنية.

2 الاهتمام بالتفاصيل

عندما يتعلق الأمر بالعثور على العمل، فإن الاهتمام بالتفاصيل هو المفتاح. يريد أصحاب شركه أو HR أن يعرفوا أنك ستهتم بالأشياء الصغيرة ، وأنك ستتمكن من أداء وظيفتك بشكل صحيح.

3 التعاون

لكي تكون ناجحًا في عالم الأعمال ، من المهم أن تمتلك مجموعة متنوعة من المهارات. إحدى المهارات الأساسية للنجاح هي التعاون. يشمل التعاون العمل مع الآخرين لتحقيق هدف مشترك. هناك العديد من الطرق المختلفة للتعاون ، وأفضل طريقة للتعلم هي عن طريق تفاعل من الأشخاص بشكل فاعل.

4 التواصل

التواصل من أهم المهارات العمل. يتضمن التواصل مع عملاء وموظفين وتفاعل معهم سواء اللفظية أو غير اللفظية. مهارات التواصل الجيدة ضرورية في جميع جوانب الحياة ، من العلاقات الشخصية إلى مكان العمل.

5 الإبداع

الإبداع هو مهارة مهمة في العمل ويمكن استخدامها بعدة طرق مختلفة. على سبيل المثال ، يمكن استخدام الإبداع ولابتكار أفكار جديدة للمنتجات أو الخدمات ، أو لحل المشكلات ، أو لابتكار استراتيجيات تسويق جديدة ، أو لابتكار طرق جديدة لتحسين الإنتاجية.

6 صناعة القرار

عندما يتعلق الأمر باتخاذ القرارات ، فهناك أنواع مختلفة من الأشخاص. يحب بعض الأشخاص الحصول على كل المعلومات التي يمكنهم الحصول عليها قبل اتخاذ القرار.

الأشخاص الآخرون أكثر عفوية وسيتخذون قرارًا بناءً على المعلومة الأولى التي يحصلون عليها. كلتا الحالتين ليست خاطئة ، الأمر يعتمد فقط على نوع الشخص الذي أنت عليه.

7 خدمة ومساعدة العملاء

عند البحث عن وظيفة ، من المهم أن يكون لديك المهارات التي يبحث عنها أصحاب العمل. من أهم المهارات التي يبحث عنها أصحاب العمل خدمة العملاء. وخدمة العملاء هي القدرة على تقديم خدمة جيدة للعملاء. ويتضمن ذلك تقديم دعم جيد للعملاء ، والتعامل مع الشكاوى والاستفسارات ، وحل مشكلهم.

8 القيادة

القيادة هي مهارة وظيفية مهمة وبالذات للمدير يمكن استخدامها بعدة طرق. إنها تمكن الأفراد من توجيه وتحفيز الآخرين ، مما يجعلها قدرة أساسية للمديرين. ومع ذلك ، يمكن أن تكون المهارات القيادية مفيدة أيضًا للمهنيين في المجالات الأخرى. على سبيل المثال:

• قد يحتاج الممرضون أو الأطباء إلى تحمل المسؤولية أثناء الطوارئ الطبية.
• أو قد يحتاج مندوبو المبيعات إلى إلهام فريقهم للوصول إلى هدف المبيعات.

9 التعاطف

التعاطف هو أحد المهارات الأساسية لأي وظيفة. وهي القدرة على فهم مشاعر الأشخاص آخرين ومشاركتها. يتعلق الأمر بالقدرة على رؤية الأشياء من منظور شخص آخر. يمكن أن يكون هذا مهمًا بشكل خاص في وظائف خدمة العملاء ، حيث تحتاج إلى أن تكون قادرًا على فهم ما يمر به العميل وكيف يشعر.

10 الإيجابية

الإيجابية هي المفتاح عندما يتعلق الأمر بالحصول على وظيفة ناجحة. عندما يبحث أصحاب العمل عن موظفين جدد ، فإنهم غالبًا ما يبحثون عن أولئك ايجابيون حيث يمكن أن يكونوا إضافة جيدة إلى مكان العمل. لا تجعل الإيجابية بيئة العمل أكثر متعة فحسب ، بل لها أيضًا العديد من الفوائد الملموسة وبالذات بالشركات.

11 تعدد المهام

أصبح تعدد المهام مهارة ضرورية في القوى العاملة. مع وجود الكثير من الأشياء التي يجب القيام بها وقلة الوقت ، يحتاج الموظفون إلى أن يكونوا قادرين على القيام بأكثر من شيء واحد في وقت واحد. يمكن استخدام تعدد المهام بعدة طرق ، من إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد إلى التعامل مع العديد من العملاء في نفس الوقت.

12 حل المشاكل

مهارات حل المشكلات ضرورية في أي وظيفة. يمكنهم مساعدة الموظفين على العمل من خلال المواقف الصعبة وإيجاد الحلول. تعد القدرة على التفكير في بكشل صحيح وتصميم خطة لحل المشكله مهارة قيمة في أي مجال.

13 إدارة الوقت

تعتبر إدارة الوقت من أهم المهارات التي يمكنك امتلاكها. وهي القدرة على استخدام وقتك بفعالية وكفاءة. إذا تمكنت من إدارة وقتك جيدًا ، فستتمكن من تحقيق المزيد والحصول على المزيد من وقت الفراغ وكسب المزيد من المال.

14 تحفيز

تحفيز أو الدافع الذاتي هي مهارة وظيفية. إنه ما يسمح لك بالمضي قدمًا عندما تصبح الأمور صعبة وتستمر في العمل نحو أهدافك. هناك عدد من طرق التي يمكنك استخدامها لزيادة الدافع الذاتي لديك ، ولكن الشيء الأكثر أهمية هو العثور على ما يناسبك.

15 الأخلاق العمل 

أخلاق العمل وهي أهم مهارة وظيفية. إنها القدرة على العمل بالجد والإنتاجية. ويقدّر أصحاب العمل العمال الذين يتمتعون بأخلاقيات عمل جيدة لأنه من المرجح أن يكونوا موثوقين وينتجون عملاً عالي الجودة.

16 المهارات اللينة

المهارات اللينة هي المهارات الشخصية التي تمكن الناس من العمل بفعالية مع الآخرين. وهي تشمل مهارات التواصل والعمل الجماعي وحل المشكلات والقدرة على التكيف. في سوق العمل اليوم ، أصبحت هذه المهارات ذات أهمية متزايدة. يريد أصحاب العمل موظفين يمكنهم العمل بشكل جيد مع الآخرين ويمكنهم التكيف مع الظروف المتغيرة.

17 مهارات تقنية

تشير المهارات الفنية إلى المعرفة والقدرات اللازمة لأداء مهام محددة. يمكن أن يشمل ذلك برمجة الكمبيوتر وتحليل البيانات والتسويق الرقمي وإدارة المشاريع. يتزايد الطلب على المهارات التقنية بسرعة ، ويزداد الطلب على من يمتلكونها.

الخاتمة عن مهارات العمل

في الختامه ، من المهم أن يكون لديك مجموعة من مهارات العمل. يتضمن هذه المهارات القدرة على القيام بأشياء متعددة بطريقة جيد ، بحيث تكون متعدد الاستخدامات وقادرًا على تغيير روتينك لوظائف مختلفة. ويمكنك تعلم من خلال شراء بعض الدورات التدريبية عبر الأنترنت.